İstifa etmek, bir çalışanın mevcut işinden kendi isteğiyle ayrılmayı, iş ilişkisini sonlandırmayı ifade eder. İstifa etmek genellikle yazılı olarak yapılır ve işverene belirli bir süre önceden haber verilir. Bu süre, genellikle çalışma sözleşmesinde belirtilmiş bir süreye tabidir ve genellikle 2 ila 4 hafta arasında değişmektedir.
İstifa etmek için belirli bir nedenin olması gerekmez, çalışan sadece işten ayrılmak istediğinde istifa edebilir. İstifa etmenin ardından genellikle işverenle izin günleri, maaşın son ödeme tarihi ve diğer ayrılış detayları gibi konuların görüşülmesi gerekebilir.
İstifa etmek, işten çıkmak isteyen bir çalışan için önemli bir karardır ve bu kararın dikkatlice düşünülmesi ve planlanması gerekmektedir. İstifa etmeden önce iş arama sürecini planlamak, mali durumu gözden geçirmek ve işten ayrılmanın maddi ve sosyal sonuçlarını değerlendirmek faydalı olabilir.
Ne Demek sitesindeki bilgiler kullanıcılar vasıtasıyla veya otomatik oluşturulmuştur. Buradaki bilgilerin doğru olduğu garanti edilmez. Düzeltilmesi gereken bilgi olduğunu düşünüyorsanız bizimle iletişime geçiniz. Her türlü görüş, destek ve önerileriniz için iletisim@nedemek.page